10 Juta Gen Z di Indonesia Masih Nganggur, Faktor Penyebab dan Saran Kompetensi

REFERENSIBERITA.COM-Indonesia tengah menghadapi tantangan serius dengan jumlah pengangguran dari kalangan generasi Z yang mencapai 10 juta orang.

Baca Juga: Hari Lahir Pancasila, KBIT Permata Hati Banjarnegara Gelar Pentas Seni Bertajuk Nusantara

Angka ini mencerminkan kebutuhan mendesak untuk memahami faktor-faktor yang berkontribusi terhadap situasi ini dan mengidentifikasi solusi yang dapat membantu meningkatkan peluang kerja bagi generasi muda.

Baca Juga: Meriah, TK Pertiwi 1 Badamita Banjarnegara Gelar Lomba Fashion Show Barang Bekas

Coach Suprianto, seorang motivator bisnis dan pengembangan karir, sekaligus CEO & Founder PT Manunggal Kencana Persada memberikan wawasan dan saran kompetensi untuk membantu Gen Z menemukan jalan menuju karir yang sukses.

Baca Juga: Mengungkap Fakta Tersembunyi, Penduduk Asli Australia Ternyata Bukan Hanya Suku Aborigin

Faktor-Faktor Penyebab Pengangguran di Kalangan Gen Z

1. Kesenjangan Keterampilan
 Banyak perusahaan merasa bahwa lulusan baru kurang memiliki keterampilan praktis yang dibutuhkan dalam dunia kerja saat ini.

Baca Juga: Penjualan Starbucks Anjlok, Langkah Howard Schultz dan Potensi Brand Lokal?

Kurangnya pengalaman praktis dan keterampilan teknis yang relevan menjadi hambatan utama.

2. Perubahan Dinamis dalam Industri
Dengan kemajuan teknologi yang cepat, banyak industri mengalami perubahan signifikan.

Baca Juga: JSIT Banjarnegara Serentak Gelar Aksi Peduli Palestina

Profesi tradisional semakin berkurang, sementara pekerjaan baru yang membutuhkan keterampilan digital meningkat.

3. Pendidikan yang Tidak Relevan
 Kurikulum pendidikan yang belum sepenuhnya menyesuaikan dengan kebutuhan industri saat ini menjadi salah satu penyebab utama pengangguran.

Baca Juga: Warga Banjarnegara Sukses Sulap Pohon Durian dengan Bermacam Varietas